【1年間の締めくくり!】令和6年度新入社員 振り返り研修を実施しました

株

株式会社東天紅

2025/03/06

記事画像
2月下旬、令和6年度入社の新入社員を対象とした
「新入社員振り返り研修」が行われました。

新入社員としての1年間の自身の成長や頑張ったことの振り返り、
調理実習では、人気のアラカルトメニューの調理に挑戦しました。





一人ずつ料理を作って盛り付けていきます。
五目焼きそばの完成です!



黒酢の酢豚やエビのチリソースも完成しました。



実習で作った料理を試食したあとは、
今後の目標設定と先輩社員になることへの心構えを確認。
同期同士のグループワークも行いながら、実施しました。



東天紅では、新入社員研修を時期にあわせて年に3回実施しています。

緊張と期待の詰まった新入社員の期間ですが、
しっかりとフォローを行っておりますのでご安心ください!



0
この記事が役に立ったら、いいねをお願いします!
個人が特定されることはありません。

おすすめの記事

  • 「ねむくなりにくい蕎麦」の新店は、どう生まれた?~老舗そば屋に学ぶ、お店立ち上げの考え方~
  • 同じ会社なのに、なぜこんなに違うお店があるの?お客様に合わせて答えを変える、ブランド経営の考え方とは
  • つくるから届けるまで、食をまるごとプロデュース。「食のSPA」が創るキャリアの可能性、飲食の新しい世界
  • IT・ゲーム・デザインの知識 活かせる場所は、ひとつじゃない! ― あなたがまだ知らない、キャリアの選択肢 ―
  • 教えることは、受け継ぐこと。~技術と文化を未来へつなぐ、菊屋の人づくり~
  • 【密着一年取材】若手社員と現場のリアル ~vol.5 この作業は何のため? 経験したからこそわかった“理由”~
  • 「プレイング施工管理」として世界のモノづくりを支える、入社1年目社員のリアルな1日
  • 建築技術で世界のモノづくりを守る。現場を知る3人が語る「専属ドクター」という仕事
  • 「土木×建築」で “水”から人の暮らしや命を守る 『複合構造物』とは?
  • 「旅館の料理人」から考える、料理と空間のつくり方
  • 「できる」が増えた、その先へ 6年目の若手大工と、その成長を支える人たち
  • あなたの“好き”で戦える。“趣味・興味”が最強のスキルに! 仕事にして知った、eスポーツ業界の裏側。
  • 「健康じゃないと仕事も人生も楽しくない」がモットーの IT 企業の取り組み
  • ロイヤルパークホテル(東京・日本橋)の松山昌樹総料理長に聞く!料理人の誇りと若者たちへのメッセージ
  • じき宮ざわ料理長 泉貴友さん ボクたちの野心(前編)
株

トウテンコウ

株式会社東天紅

本社:東京都台東区池之端1-4-1

No image available
トウテンコウ
株式会社東天紅
本社:東京都台東区池之端1-4-1