今回は、料理飲料部採用担当者 Y.Sさんへのインタビューをお届けいたします。
Q.これまでの経歴と、リゾートトラストに入社された理由を教えてください。
調理師専門学校で30年間、西洋料理の教員をしていました。
その経験を生かして、リゾートトラストの厨房の採用活動に貢献したいと思い、入社しました。
Q.入社されて、リゾートトラストにはどのような魅力があると感じられましたか
教育制度、昇格制度、福利厚生が整っていて労働条件が良く、さまざまな高級食材に触れることができるので、とても良い環境だと思います。
また、頑張れば認めてもらえる組織風土があるので、やりがいを感じながら仕事ができるのが魅力だと感じています。
Q.リゾートトラストの料理人として活躍している人はどのような人が多いですか？
料理の知識や技術があり、常に向上心を持っているスタッフが多いです。
Q.選考においては、どのような点を見ていますか？
料理作りが好きか、元気があるか、協調性があるかなどを見ています。
Q.就職活動されている方へ一言お願いいたします。
私が考える企業選びのポイントは、安定性、職場環境、福利厚生、教育制度、提供料理のクオリティです。
当社は全てにおいて高い水準だと思いますので安心してご入社ください。お待ちしています。
いかがでしたでしょうか？
Q.これまでの経歴と、リゾートトラストに入社された理由を教えてください。
調理師専門学校で30年間、西洋料理の教員をしていました。
その経験を生かして、リゾートトラストの厨房の採用活動に貢献したいと思い、入社しました。
Q.入社されて、リゾートトラストにはどのような魅力があると感じられましたか
教育制度、昇格制度、福利厚生が整っていて労働条件が良く、さまざまな高級食材に触れることができるので、とても良い環境だと思います。
また、頑張れば認めてもらえる組織風土があるので、やりがいを感じながら仕事ができるのが魅力だと感じています。
Q.リゾートトラストの料理人として活躍している人はどのような人が多いですか？
料理の知識や技術があり、常に向上心を持っているスタッフが多いです。
Q.選考においては、どのような点を見ていますか？
料理作りが好きか、元気があるか、協調性があるかなどを見ています。
Q.就職活動されている方へ一言お願いいたします。
私が考える企業選びのポイントは、安定性、職場環境、福利厚生、教育制度、提供料理のクオリティです。
当社は全てにおいて高い水準だと思いますので安心してご入社ください。お待ちしています。
いかがでしたでしょうか？
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